ACF - Assemblée communautaire fransaskoise

Emploi - Détails

Directrice/Directeur

Coordonnées de l'employeur

Centre éducatif Félix le Chat, (Le)
1407 Avenue Albert
Saskatoon
S7H 2C6

Details

Date de publication: 20 septembre, 2012
Salaire: Entre 53 000,00$ et 64 000,00$ (annuel)
Emplacement: Saskatoon, SK

Offre d’emploi (Prolongement)

Fonctions

Sous l’autorité de l’Association des parents de l’école canadienne-française de Saskatoon (A.P.E.C.F) et sous la direction du Comité préscolaire, le (la) gestionnaire du Centre éducatif Félix le Chat est responsable de toutes les tâches liées à la gestion, la planification, l’organisation, la direction, le contrôle et l’évaluation des programmes et ressources du Centre. Il/Elle s’assure que le Centre est efficacement opéré, en accord avec les politiques et les objectifs déterminés par l’A.P.E.C.F et le Comité préscolaire et dans les limites des spécifications du Child Care Act et des Child Care Regulations de la Saskatchewan.

Tâches

Le directeur/La directrice est responsable des tâches suivantes :

• Relations avec le l’A.P.E.C.F et le Comité préscolaire
• Relations avec les parents utilisateurs
• Supervision des services offerts aux enfants (Centre éducatif, programme préscolaire, programme avant et après l’école, camps d’été, autres, le cas échéant)
• Gestion des ressources humaines
• Gestion des ressources financières et matérielles
• Supervision de la santé et de la sécurité
• Assure la tenue de levée de fond
• Information, promotion, liaison et représentation

 Qualités et exigences

• Avoir obtenu un diplôme en Éducation à la petite enfance niveau III  ou
• une équivalence (diplôme en psychologie, enseignement préscolaire et primaire, éducation spécialisée ou autre)  reconnue par le Ministère de l’Éducation de la Saskatchewan, avant le début de l’emploi
• Détenir un diplôme lié au domaine de l’administration représente un atout.
• Avoir trois années d’expérience à temps complet ou l’équivalent :

1. dans l’application d’un programme d’activités auprès de groupes d’enfants de 0 à 5 ans.
2. dans la supervision de personnes chargées de la mise en application de ce programme.

• Posséder de l’expérience dans la planification, l’organisation, la gestion et le contrôle d’un organisme.
• Démontrer des habiletés à créer des relations positives durables avec les parents, les enfants et les employés.
• Démontrer la capacité d’assurer la formation du personnel.
• Faire preuve d’engagement, de flexibilité et d’une bonne capacité de résoudre des problèmes.
• Démontrer une bonne connaissance des pratiques d’affaires et pratiques comptables.
• Démontrer la capacité de faire la promotion et la représentation du Centre.
• Détenir des connaissances des logiciels informatiques représente un atout.
• Être en mesure d’obtenir une vérification favorable d’antécédents judiciaires.
• Langue de communication orale et écrite : Français avancé et anglais intermédiaire

Salaire

Entre 53 000,00$ et 64 000,00$ (annuel) – Dépend de la formation et de l’expérience

Note : Une description de tâches complète peut être obtenue auprès du Centre éducatif

Veuillez transmettre votre curriculum vitae avant le  5 octobre 2012 à l’attention de :

Julie Vermette

Association des parents de l’école canadienne-française de Saskatoon

1407, Avenue Albert

Saskatoon,  Sk

S7H 2C6

E-Mail: vermettejulie2@gmail.com

Compétences requises

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